[bsa_pro_ad_space id=1 ბმული=იგივე] [bsa_pro_ad_space id=2]

გამოტოვება

ოპერატორის სიახლეები

ნიდერლანდები - ჰოლანდიის კაზინო, FNV და De Unie შეთანხმდნენ ახალ კოლექტიური შრომის ხელშეკრულებაზე

By - 27 წლის 2022 ივნისი

Holland Casino, FNV და De Unie-მ მიაღწიეს მოლაპარაკების შეთანხმებას ახალი კოლექტიური შრომითი ხელშეკრულების შესახებ. ამ საკითხზე ბოლო კვირების განმავლობაში მხარეები იდგნენ მაგიდასთან. ახალი კოლექტიური შრომითი ხელშეკრულება მოქმედებს 1 წლის 2022 ივნისიდან 30 წლის 2023 სექტემბრამდე.

ხელფასი სტრუქტურულად გაიზრდება 2.5 პროცენტით 1 წლის 2022 ივნისიდან. ასევე იქნება სტრუქტურული ზრდა ნომინალური 60 ევროთ თვეში. 1 წლის 2023 იანვარს ხელფასები კიდევ 0.75 პროცენტით გაიზრდება. ასევე შეთანხმებულია, რომ დასაქმებულთა საათობრივი ანაზღაურება არის მინიმუმ 14 ევრო. გარდა ამისა, ყველა თანამშრომელი, რომელიც დასაქმებულია ჰოლანდიის კაზინოში მიმდინარე წლის ივლისში, მიიღებს ერთჯერად მთლიან თანხას 350 ევროს ოდენობით ამ თვეში სრულ განაკვეთზე დასაქმების საფუძველზე.

მარლინ ბერკი, ჰოლანდიის კაზინოს ადამიანური რესურსების დირექტორი, კმაყოფილია მოლაპარაკების შეთანხმებით. „ბოლო ორი წელი ჰოლანდიის კაზინოსთვის დომინირებდა კორონავირუსის გავლენით. თვეების განმავლობაში იძულებულნი ვიყავით დაგვეკეტა კარები და მრავალი შემზღუდველი ღონისძიების წინაშე აღმოვჩნდით. ხელფასებზე დისკუსიისას უნდა გავითვალისწინოთ ჰოლანდიის კაზინოს ფინანსური მდგომარეობა, მეორე მხრივ, ინფლაცია და შრომის ბაზარზე არსებული მდგომარეობა. ბედნიერი ვარ, რომ შედარებით მოკლე დროში კარგ შედეგს მივაღწიეთ. ამ ზრდასთან ერთად, არსებობს დაბალანსებული შეთანხმება, რომელიც კარგია ჩვენი თანამშრომლებისთვის და ჰოლანდიის კაზინოსთვის“.

გაზიარება მეშვეობით
ბმულის კოპირება