Veikkaus აგრძელებს მზადებას 2027 წლისთვის, როდესაც მრავალლიცენზიიანი სისტემა დაინერგება
ახალი კონკურსი სამუშაო ადგილების შემცირებას გამოიწვევს
Veikkaus აგრძელებს მზადებას 2027 წელს გასაშვებად დაგეგმილი ნაწილობრივი მრავალლიცენზიიანი სისტემისთვის. კომპანია მიზნად ისახავს, რომ მომდევნო წლებში ფინეთის სათამაშო სექტორში ბაზრის ლიდერი დარჩეს.
Veikkaus-ი დიდი ხანია სისტემატურად ემზადება მომავლისთვის. კომპანიის გაძლიერების მცდელობები კონკურენტუნარიანობის მიმდინარეობს: Veikkaus გააგრძელებს ფოკუსირებას თავის ძირითად ბიზნესზე და ამ გზით უზრუნველყოფს სათამაშო შემოსავლების ზრდას პასუხისმგებლიანი გზით.
ფინეთის ბაზარზე შესვლას გეგმავს მრავალი სათამაშო კომპანია, რომელიც აქტიურად ემზადება Veikkaus-თან კონკურენციისთვის, როდესაც ლიცენზირების ბაზარი გაიხსნება.
რეია ლააკსონენმა, Veikkaus-ის ადამიანური რესურსების, კულტურისა და კომუნიკაციების აღმასრულებელმა ვიცე-პრეზიდენტმა, განაცხადა: „კონკურენცია, რა თქმა უნდა, ძალიან მკაცრი იქნება, რასაც უკვე ბევრი ნიშანი მიუთითებს. Veikkaus ძლიერი კომპანიაა, რომელიც კონკურენციაში წარმატებას მიაღწევს, მაგრამ, როგორც ორგანიზაციამ, ჩვენ ტრანსფორმაცია უნდა განვახორციელოთ, რათა ახალ სიტუაციას შევხვდეთ“.
როგორც ნაწილი კომპანიის სტრატეგიის ფარგლებში, Veikkaus დაიწყებს ცვლილებებთან დაკავშირებულ მოლაპარაკებებს, რომლებიც სამ სხვადასხვა ფუნქციას შეეხება. სულ, მოლაპარაკების წინადადების წარდგენის დროისთვის, მოლაპარაკებების ფარგლებში Veikkaus-ის 75 თანამშრომელი იმყოფება. დაგეგმილმა ზომებმა, განხორციელების შემთხვევაში, შეიძლება გამოიწვიოს პერსონალზე ზემოქმედება, როგორც ეს განსაზღვრულია „საწარმოებში თანამშრომლობის შესახებ“ კანონის მე-16 მუხლში, როგორიცაა სამსახურიდან გათავისუფლება ან დასაქმების ძირითადი პირობების ცალმხრივი ცვლილებები.
ამჟამინდელი შეფასებით, მოლაპარაკებების შედეგად შესაძლოა სულ 20-31 დასაქმების ხელშეკრულება შეწყდეს და 20-30 თანამშრომლისთვის დასაქმების პირობები არსებითად შეიცვალოს. ამავდროულად, დაგეგმილია, რომ მოლაპარაკებებში ჩართულ ფუნქციებში 22-28 ახალი თანამდებობა შეიქმნება.
„შესაძლო ზომების დასახვისას, ვეიკაუსი განსაკუთრებულ ყურადღებას მიაქცევს ბიზნეს ოპერაციების მოთხოვნებს და კომპეტენციის უზრუნველყოფას ვეიკაუსის სტრატეგიის შესაბამისად. ნებისმიერი ღონისძიება განხორციელდება მოქმედი კანონმდებლობის შესაბამისად“, - დასძინა ლააკსონენმა.
მოლაპარაკებები გაგრძელდება მინიმუმ სამი კვირის განმავლობაში, თუ მოლაპარაკებების დროს სხვა რამ არ იქნება შეთანხმებული. დაგეგმილ ზომებთან დაკავშირებით ნებისმიერი გადაწყვეტილება მიღებული იქნება მოლაპარაკებების დასრულების შემდეგ.
